Kiến thức pháp luật
Có phải đóng bảo hiểm cho người lao động cao tuổi
Đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động là một vấn đề quan trọng đối với người sử dụng lao động. Theo quy định người sử dụng lao động sẽ phải đóng bảo hiểm cho người lao động. Vậy đối với người lao động...
Read moreTh10
Kiến thức pháp luật
Tội làm chết người trong khi thi hành công vụ
I. Thế nào là tội làm chết người trong khi thi hành công vụ Tội làm chết người trong khi thi hành công vụ được quy định là hành vi làm chết người trong khi thi hành công vụ do dùng vũ lực ngoài những...
Th10
Kiến thức pháp luật
Tội giết người trong trạng thái tinh thần bị kích động mạnh
I. Quy định về tội giết người trong trạng thái tinh thần bị kích động mạnh Giết người trong trạng thái tinh thần bị kích động mạnh là hành vi của một người không tự kìm chế được mình trước hành vi trái pháp luật...
Th10
Kiến thức pháp luật
Những bất cập của quy định pháp luật về lao động khuyết tật
Pháp luật hiện hành đã có nhiều quy định tạo điều kiện cho người lao động khuyết tật làm việc cũng như có những quy định bảo đảm quyền lợi cho họ. Tuy nhiên quy định của pháp luật vẫn còn một số bất cập...
Th10
Kiến thức pháp luật
Lưu ý khi doanh nghiệp sử dụng người lao động khuyết tật
Doanh nghiệp khi sử dụng người lao động khuyết tật cần lưu ý những nội dung gì? Trong phạm vi bài viết này, Công ty luật Winlegal sẽ giải đáp câu hỏi trên theo định của pháp luật. 1. Cơ sở pháp lý Bộ luật...
Th10
Kiến thức pháp luật
Quy định về việc sử dụng lao động khuyết tật
Hiện nay có rất nhiều doanh nghiệp tạo cơ hội việc làm cho người lao động khuyết tật để học có thể làm việc và cống hiến giống như những người lao động bình thường khác. Pháp luật cũng đã quy định cụ thể về...
Th10
Kiến thức pháp luật
NGUYÊN TẮC XỬ LÝ KỶ LUẬT LAO ĐỘNG
Để bảo vệ lợi ích cho người lao động, tránh việc chủ sử dụng lao động lạm quyền xử lý kỷ luật lao động một cách bừa bãi, pháp luật đã buộc người sử dụng phải tuân theo những nguyên tắc nhất định khi xử...
Th10
Kiến thức pháp luật
TỔ CHỨC ĐẠI DIỆN NGƯỜI LAO ĐỘNG
Để đảm bảo chặt chẽ và thống nhất quyền lợi của người lao động, trong nội bộ các công ty, doanh nghiệp cần có một tổ chức đại diện nói lên tiếng nói của người lao động. Vậy tổ chức đại diện người lao động...
Th10
Kiến thức pháp luật
Nội dung của nội quy lao động
Nội dung của nội quy lao động được xây dựng nhằm xây dựng quản lý thiết lập trật tự nề nếp trong doanh nghiệp. Vậy nội dung của nội quy lao động cần có những gì? Trong phạm vi bài viết dưới đây, WINLEGAL sẽ...
Th10
Kiến thức pháp luật
Hình thức xử lý kỷ luật lao động
Trong thực tế, để duy trì nề nếp, nâng cao hiệu quả lao động môi trường làm việc người sử dụng lao động thường áp dụng các hình thức xử phạt kỷ luật lao động đối với người lao động có các hành vi vi...
Th10
